Отпуск с последующим увольнением - право, а не обязанность работодателя

Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie». Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie

Отпуск с последующим увольнением - право, а не обязанность работодателя

Файлы